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Título

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Oficial de Folha de Pagamento

Descrição

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Estamos à procura de um Oficial de Folha de Pagamento altamente organizado e detalhista para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos. Este profissional será responsável por garantir o processamento preciso e pontual da folha de pagamento de todos os colaboradores da empresa, assegurando o cumprimento das obrigações legais e políticas internas. O Oficial de Folha de Pagamento atuará como ponto de contato principal para questões relacionadas a salários, benefícios, encargos sociais e impostos trabalhistas. Ele também será responsável por manter registros atualizados, preparar relatórios financeiros e colaborar com os departamentos de contabilidade e jurídico para garantir a conformidade com a legislação vigente. Além disso, o profissional deverá acompanhar mudanças na legislação trabalhista e previdenciária, implementar melhorias nos processos de folha de pagamento e contribuir para a automação e digitalização das rotinas do setor. Espera-se que o candidato tenha forte conhecimento em sistemas de folha de pagamento, como ADP, TOTVS ou similares, e experiência prática com cálculos de impostos, férias, 13º salário, rescisões e benefícios. O candidato ideal deve possuir excelente capacidade analítica, atenção aos detalhes, habilidades de comunicação e confidencialidade no tratamento de informações sensíveis. A experiência prévia em empresas de médio a grande porte será considerada um diferencial. Se você é um profissional comprometido, com paixão por números e deseja atuar em um ambiente dinâmico e colaborativo, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Processar a folha de pagamento mensal com precisão e pontualidade
  • Calcular encargos sociais, impostos e benefícios
  • Gerenciar admissões, demissões e alterações contratuais
  • Preparar relatórios financeiros e de conformidade
  • Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária
  • Atender dúvidas de colaboradores sobre contracheques e benefícios
  • Manter registros atualizados e organizados
  • Colaborar com os departamentos de contabilidade e jurídico
  • Acompanhar auditorias internas e externas
  • Implementar melhorias nos processos de folha de pagamento

Requisitos

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  • Formação superior em Contabilidade, Administração ou áreas correlatas
  • Experiência comprovada em processamento de folha de pagamento
  • Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária brasileira
  • Domínio de sistemas de folha de pagamento (ex: ADP, TOTVS, SAP)
  • Excel intermediário ou avançado
  • Capacidade analítica e atenção aos detalhes
  • Boa comunicação verbal e escrita
  • Discrição e ética no tratamento de informações confidenciais
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos
  • Desejável experiência em empresas de médio ou grande porte

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência com sistemas de folha de pagamento? Quais?
  • Como você garante a precisão no cálculo da folha de pagamento?
  • Já lidou com auditorias trabalhistas? Como foi sua atuação?
  • Como se mantém atualizado sobre mudanças na legislação trabalhista?
  • Você já implementou melhorias em processos de folha de pagamento?
  • Como lida com situações de erro no contracheque de um colaborador?
  • Qual sua experiência com encargos sociais e impostos?
  • Você já trabalhou com benefícios corporativos? Quais?
  • Como organiza e mantém os registros da folha de pagamento?
  • Você tem experiência com rescisões e cálculos de verbas rescisórias?